前程无忧“跨职挑战8小时”第二季收官

“跨职挑战8小时”由前程无忧2016年发起，联合在中国的优秀雇主，拿出特色岗位，供非专业人才尝试，旨在展现职业魅力，提供工作体验，增进对雇主的了解。2016年推出即受到雇主和51job的个人用户关注。2017年第二季开启，短短七天内的挑战者征集即收到了来自全国各地甚至海外的报名简历百余份，本职分布互联网、金融、制造与专业服务各大行业，最高学历为博士毕业生。相比第一季，“跨职挑战8小时 II”，参与雇主由5家增加到8家，挑战者由1名升级为2名，同岗位PK让挑战变得更精彩；板块升级，新增职人记等板块来寻找到自己的职场同路人。第二季8集视频的阅读量增长60%、点赞数增长130%、节目视频播放量增长55%。参与企业表示，“跨职挑战8小时II不同于传统的宣讲会等雇主品牌宣传模式，通过8小时的跨职体验可以更迅速地使受众群体了解到雇主的各方面，更为有趣也更易传播。”

“为什么总是觉得别人家的工作好？”前程无忧发现随着新职业和新市场的涌现，很多人求职时甚至不了解相关职业的工作内容，同时越来越多的年轻人希望能多一些非本职业的职场体验，以此来更好地明确合适自身的职业发展路径。北上广深真的是最好的职场土壤么？不同地域的职场文化是否会带来新的冲突？“跨职挑战8小时”第三季即将走出上海在全国范围内开启职场大体验，让朝九晚五的职场素人打破行业甚至地域的职场束缚，了解雇主的多方面，见识不一样的工作职能、工作氛围，认识职业达人，体会工作的乐趣和挑战，这不仅仅是一个跨职尝试体验的机会，或许是不同职场人生的一个开始。